Lease a Bike är ett kostnadsneutralt upplägg för arbetsgivare. Den anställde finansierar sin förmånscykel via ett bruttolöneavdrag, och det avdraget är beräknat för att täcka hela leasingkostnaden – inklusive försäkring, eventuell service och arbetsgivaravgifter på cykelförmånen.

Det innebär att ni som arbetsgivare inte får några extra kostnader. Ni betalar helt enkelt ut en något lägre bruttolön, och summan ni sparar täcker det ni faktureras varje månad.

Inga andra avgifter eller kostnader tillkommer.

Att erbjuda förmånscykel är ett enkelt sätt att skapa en mer attraktiv och hållbar arbetsplats – samtidigt som det är kostnadseffektivt för både företag och medarbetare.

• Attraktiv personalförmån
  Förmånscykeln är en uppskattad förmån som stärker arbetsgivarvarumärket och bidrar till nöjdare medarbetare. Många väljer att leasa sin drömcykel via jobbet, vilket ökar både trivsel och lojalitet.
  

• Hälso- och miljöeffekt
  Cykling främjar hälsa och välmående, minskar sjukfrånvaro och bidrar samtidigt till företagets hållbarhetsarbete. Det är ett enkelt sätt att göra en konkret miljöinsats.
  

• Ekonomiska fördelar för båda parter
  Medarbetaren kan spara upp till 40 procent jämfört med ett privatköp, tack vare bruttolöneavdraget. För er som arbetsgivare är upplägget helt kostnadsneutralt – inga dolda avgifter eller löpande kostnader.
  

• Minimalt med administration – fokus på smidig hantering
  Tack vare vår digitala portal kan ni som arbetsgivare sätta upp färdiga ramar och värden – till exempel maxbelopp per cykel – vilket gör att anställda inte kan gå utanför de förinställda gränserna.

När en anställd skickar in sin Quickstart behöver ni endast godkänna den digitalt. Därefter tar den anställde över hela beställningsprocessen, från att besöka en återförsäljare till att välja cykel och tillbehör, få offert och hämta ut cykeln.

Administratören behöver alltså inte vara delaktig i intressekoll, offertframtagning, beställning eller leverans – det hanteras direkt mellan den godkända anställda och återförsäljaren.

Resultatet? En rolig och enkel upplevelse för medarbetaren med minimal insats från er som arbetsgivare.

För varje anställd med en förmånscykel hittar ni både bruttolöneavdrag och förmånsvärde i portalen. Dessutom skickar vi ut en sammanställd lönerapport den 2:a varje månad för att underlätta lönehanteringen.

• Bruttolöneavdraget läggs in som ett avdrag på lönen – det täcker företagets kostnad för leasing, försäkring och eventuell service.
  

• Förmånsvärdet läggs till som en skattepliktig förmån – eftersom den anställde ska förmånsbeskattas för att få använda cykeln privat.

Tänk på att det endast är förmånsvärdet efter skatteavdraget (250 kr/månad) som är skattepliktigt. Om värdet understiger detta behöver inget rapporteras.